Lorsque vous soumettez un témoignage sur la plateforme Cartographier le racisme à Amnesty, plusieurs questions, à la fois de nature qualitative et quantitative, vous seront posées. Cela nous aide à identifier les tendances dans les expériences relatées, et à dresser un tableau des réalités vécues grâce à vos propres témoignages. 

Certaines personnes préfèreront prendre le temps de réfléchir à ce qu’elles souhaitent dire avant d’accéder à la plateforme, c’est pourquoi nous vous donnons la liste des questions posées ci-dessous. Certaines de ces questions comprennent des choix multiples, d’autres vous invitent à décrire la situation dans vos propres mots. Toutes les questions sont facultatives. 

Les questions  

  • Est-ce que vous partagez une expérience personnelle, une expérience qui concerne quelqu’un d’autre, ou une expérience en tant que témoin ?
  • Dans ce formulaire, souhaitez-vous évoquer un incident unique, une série d’incidents isolés, un comportement répété ou des manquements institutionnels ?  
  • Où cette situation de racisme s’est-elle produite ? 
  • Quand cette situation de racisme a-t-elle eu lieu ou a commencé à se produire ?
  • Est-ce une personne ou un groupe qui est à l’origine de cette situation de racisme ?
  • Quelle est l’identité de l’auteur/des auteurs des faits par rapport à la cible de racisme ?
  • Que s’est-il passé ? Essayez de décrire la situation que vous avez vécue en tant que cible ou témoin, y compris les éléments déclencheurs si cela est pertinent. Évitez de donner des noms ou d’autres informations qui permettraient d’identifier les protagonistes, car celles-ci devraient alors être soigneusement supprimées de votre témoignage avant que nous puissions nous en servir dans notre analyse et nos rapports. Vous pouvez décrire plus d’un incident dans votre réponse. Vous pouvez aussi évoquer une politique, une procédure ou une pratique culturelle ou institutionnelle qui, selon vous, est raciste ou est vécue comme raciste.
  • Cette situation de racisme a-t-elle encore cours ? 
  • À la suite de cette situation, s’est-il passé autre chose ? Avez-vous entendu des allusions dont vous souhaitez nous faire part, y compris des allusions à ce qui pourrait arriver si vous signaliez les faits à une personne en particulier, notamment un·e responsable ? Veuillez décrire l’éventuelle suite des événements.
  • Si la situation perdure, ou a été résolue d’une façon que vous estimez insuffisante, quelle(s) solution(s) souhaiteriez-vous ?
  • Quels comportements ou émotions a/ont manifesté l’auteur/les auteurs des faits, y compris directement auprès de la cible de racisme, durant cette situation ? 
  • Quels sentiments ou émotions avez-vous personnellement ressentis durant cette situation de racisme, ou par la suite ? 
  • Quelles réactions physiques avez-vous personnellement expérimentées durant cette situation de racisme, ou par la suite ? 
  • Quelles sont les éventuelles conséquences de cette situation de racisme sur votre vie en tant que cible ou témoin ? 
  • Cette situation de racisme vous a-t-elle donné l’impression que votre emploi était menacé, ou a-t-elle eu des répercussions négatives sur votre expérience au travail ou vos perspectives d’évolution professionnelle à Amnesty ? 
  • Avez-vous évoqué la situation avec quelqu’un ? Si oui, qui ? 
  • Si vous avez évoqué la situation avec quelqu’un au sein d’Amnesty, est-ce que cela a été utile ? Expliquez pourquoi, ou pourquoi ça n’a été le cas.   
  • Veuillez indiquer si des mesures ont été prises à la suite de ces échanges. 
  • À quelle fréquence avez-vous subi des incidents ou comportements racistes à Amnesty, ou été témoin de telles situations ?
  • Souhaitez-vous partager d’autres informations à propos de cette situation ?
  • Veuillez indiquer votre identité raciale et/ou votre origine ethnique si vous évoquez une situation de racisme en tant que cible ou témoin. Si vous témoignez au nom d’une autre personne, veuillez indiquer son identité raciale/son origine ethnique.
  • Est-ce que vous vous identifiez (en tant que cible ou témoin) ou est-ce que la personne pour qui vous témoignez s’identifie comme une personne de couleur/racisée ? 
  • Veuillez décrire les éléments constitutifs de votre identité qui vous semblent pertinents pour contextualiser votre témoignage (par ex. : genre, orientation sexuelle, handicap, âge, classe sociale, origine nationale, caste, ascendance, croyance religieuse, couleur de peau, niveau d’éducation, statut au regard de la législation sur l’immigration, langue parlée). 
  • Veuillez indiquer le type de poste occupé par la personne victime de racisme à l’époque des faits décrits, si vous estimez que cela est pertinent. 

 

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